Skip to content.

alpha

Sections
Personal tools
You are here: Home » Solutions » Gestion Ressources Humaines

Gestion Ressources Humaines

Document Actions

Opti RH est une solution de gestion de la paie et des ressources humaines faisant partie de la catégorie des ERM (Employe Ressource Management), plaçant le salarié au centre de votre système d'information RH.



Avec Opti RH vous allez pouvoir capter toutes les sensibilités de votre société en suivant précisément les évolutions de carrière, le parcours de formation, les temps de travail, les demandes de congés ou encore le vivier de compétence interne.

Gestion de la paie

Opti Paie

Veritable pierre angulaire de votre système d'information RH, le module de paye dispose de fonctionnalités particulièrement puissantes.
La gestion des populations de salariés est une des fonctionnalités majeurs d'Opti RH et permet une optimisation au mieux du suivi des strates de personnels de votre entreprise

Gestion du Personnel

Le module de gestion du personnel fournit une capacité d'extension du dictionnaire de données permettant ainsi de personnaliser la gestion du salarié : vêtements de travail, véhicules, visites médicales...
Un suivi des gestion des compétences est inclus dans ce module, permettant la recherche et le suivi des compétences.
Ce module est également équipé d'un  générateur d'états très convivial  pour la production d'éditions personnalisées

Gestion de la Formation (incluant la gestion du D.I.F.)

Le module de gestion de la formation vous permet un suivi précis et efficace des demandes de formation, de l'activité de formation et de la gestion du DIF. Il intègre un contrôle budgétaire de la formation avec analyse des écarts. Vous avez également la possibilité de gérez automatiquement toutes les obligations légales afférentes et notamment l''établissement de la 2483.

Gestion des Temps

Suivre, organiser et gérer le temps des collaborateurs c'est toute l'ambition du module de gestion des temps d'Opti RH. Sa fonction de calendrier interactif, complètement personnalisable vous permet un pilotage des temps de présence, abscence, congés ou encore évènement exceptionnel. Ce module est particulièrement efficace pour répondre aux contraintes imposées par la loi Aubry de réduction du temps de travail.

Gestion Budgétaire

Le module de gestion budgétaire vous permet d'élaborer des bugets par poste comptable ou poste budgétaire, à partir du budget réalisé ou prévisionnel de l'année précédente. Il est possible d'analyser les écarts tout au long de l'année et de restituer ces résultats sous formes de tableaux ou de graphique.


    Pilotage RH

    Il s'agit d'un outil de pilotage intégré à l'application RH. Grâce à des liens dynamiques entre le tableur et les données RH de l'application, vous avez la possibilité de restituer des tableux de bord en temps réel. Un générateur d'états proposant de nombreux formats de rapports, multiplie les possibilités de présentaion et de reporting des données de gestion


    Created by fbuis
    Last modified 2007-08-08 12:32 PM